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근로자성 분쟁, 기업이 놓치면 안 되는 핵심 쟁점 총정리

근로자성 분쟁, 기업이 놓치면 안 되는 핵심 쟁점 총정리

수강기간 30일
강의구성 4강
교육비 300,000 150,000원

과정소개

 

 

[강사소개]

송태진 공인노무사

 

[現] 노무법인 이랑 대표 공인노무사

[現] HPC 일터혁신 컨설턴트

[現] 노사협의회 컨설턴트

[現] 동대문여성인력개발센터 노무분야 강사

[現] 청년센터 오랑 소상공인 경영개선 교육 강사

[現] 직장 내 괴롭힘 예방교육 전문강사

[前] 노무법인 권익

[前] (주)호텔롯데롯데월드 인재문화팀

학습목표

1. 다양한 노동환경에서 적용되는 근로자 개념에 대한 기초 이해
2. 고용 관계의 판단에 영향을 미치는 일반적 요소에 대한 파악
3. 사례 중심의 학습을 통해 다양한 고용 형태의 특성 살펴보기
4. 법적 쟁점과 관련된 기본적인 판례 흐름에 대한 이해도 향상
5. 실제 업무에서 활용할 수 있는 기초적인 대응방안 모색

강의목차

차시 강의명
1차시 '일'이라고 해서 다 같은 일이 아니다
2차시 근로자성 판단기준(1)
3차시 근로자성 판단기준(2)
4차시 CASE STUDY

수강후기